2.4 C
Iași
joi, februarie 19, 2026

Guvernul Bolojan Reorganizare în Administrația Publică: 12.000 de Funcționari Adăugați pe Lista Neagră

Must Read

Subiectul a generat deja tensiuni semnificative în cadrul coaliției de guvernare, iar sindicatele avertizează că aceasta va provoca proteste naționale.

Surse politice informează că, în prezent, varianta analizată pentru reforma administrației locale, promisă de Guvernul Bolojan și amânată în mod repetat, implică o restructurare ce va fi realizată simultan cu reforma administrației centrale.

Planul preconizează concedierea a 10.000 – 12.000 de angajați din administrația publică locală, echivalând cu aproximativ 8 – 10% din personal, iar primarii vor avea opțiunea de a alege între reducerea personalului sau diminuarea salariilor.

Guvernul lucrează la un plan de reducere a cheltuielilor

Conform surselor citate, măsura este luată în contextul presiunilor imense asupra bugetului de stat. Executivul încearcă să reduce deficitul bugetar și să se conformeze cerințelor europene referitoare la disciplina fiscală. Astfel, planul propune ca, în prima etapă, aproximativ 12.000 de posturi din administrația publică să fie eliminate.

Restructurările vor viza atât personalul contractual, cât și funcționarii publici. Instituțiile locale vor primi un număr specific de posturi ce trebuie desființate sau salarii care trebuie reduse. Decizia finală va reveni primarilor și conducerii instituțiilor. Această variantă, conform surselor, a fost considerată cea mai „flexibilă” de către Executiv.

Primăriile decid între concedieri sau reduceri salariale
În teritoriu, primarii vor decide cum să implementeze măsurile. Ei pot opta pentru concedierea unor angajați sau pentru aplicarea unei reduceri a salariilor pentru toți funcționarii din subordinea lor.

Unii edili susțin că tăierile salariale ar putea provoca nemulțumiri masive, iar alte persoane calificate ar putea părăsi administrația. Alții cred că este mai ușor să se renunțe la posturile considerate „neesențiale”. În ambele cazuri, însă, impactul asupra funcționării instituțiilor publice va fi evident.

Sindicaliștii din sectorul public au reacționat deja, avertizând că „se pregătește o lovitură fără precedent asupra angajaților din administrația locală”. Ei susțin că atât concedierile, cât și reducerile salariale vor influența direct calitatea serviciilor oferite cetățenilor.

Reacții în coaliția de guvernare

Discuțiile referitoare la concedieri au generat un nou conflict între partidele din coaliție. Surse politice afirmă că există tensiuni semnificative privind modul de implementare a acestor măsuri.

O parte a liderilor politici se teme că pierderea a 12.000 de locuri de muncă va provoca o reacție puternică în rândul populației și va afecta imaginea guvernului. Pe de altă parte, miniștrii responsabili de finanțe susțin că aceasta este singura soluție pentru a reduce deficitul bugetar și a evita sancțiuni din partea Uniunii Europene.

„Cine și cum stabilește procentul adecvat? Nu ar trebui procentul să rezulte la final, după ce digitalizăm serviciile și reducem birocrația inutilă? Abia atunci vom ști ce este în plus!

Acolo unde există în sistemul public angajați care nu își merită salariul, care nu își fac sarcinile corespunzător sau care nu realizează nimic esențial, trebuie să îi implicăm pe acei angajați care își îndeplinesc datoriile cu devotament și să colaborăm cu ei în această reformă. Dar nimeni nu poate spune dinainte câte procente trebuie tăiate. Procentul va rezulta la final!”, a afirmat fostul ministru al Muncii, Marius Budăi, adresându-se premierului.

Negocierile continuă, iar în zilele următoare ar putea fi prezentată o variantă finală. Surse din coaliție afirmă că există posibilitatea ca numărul total al concedierilor să fie ajustat, însă măsura nu va putea fi evitată complet.

Organizațiile sindicale din administrația publică au anunțat că nu vor accepta tăieri de salarii sau concedieri fără consultări reale. Liderii sindicali avertizează că vor organiza proteste masive, inclusiv grevă generală, dacă planul guvernului va fi implementat.

„Nu putem lăsa angajații să fie sacrificați pentru erorile din politicile bugetare. Cerem negocieri serioase și soluții care să nu afecteze veniturile a zeci de mii de familii”, au declarat reprezentanții sindicatelor.