Cătălina Poiană, președinta Colegiului Medicilor, a expus preocupările legate de un proiect de lege recent propus privind salarizarea în domeniul medical. În cadrul unei conferințe de presă, aceasta a subliniat că prevederile din acest proiect ar putea avea efecte negative asupra veniturilor medicilor, generând probleme semnificative în sector.
Un aspect esențial discutat de Poiană se referă la promovarea profesională a rezidenților. Potrivit declarațiilor sale, un rezident care avansează într-un nou an de studiu ar putea să se confrunte cu o scădere a salariului, din cauza aplicării unor coeficienți de salarizare mai mici pentru noua poziție. Acesta este un fenomen îngrijorător, deoarece poate crea discrepanțe salariale între medici care desfășoară activități identice, dar care sunt remunerați diferit. Astfel, un medic cu aceleași responsabilități ar putea avea un venit mai mic decât colegul său, ceea ce, inevitabil, afectează nu doar moralul și satisfacția profesională, ci și calitatea serviciilor oferite pacienților.
În plus, Poiană a menționat faptul că medicii de medicină generală au coeficienți de salarizare care sunt semnificativ mai mici decât cei ai asistenților medicali principali licențiați. Această situație sugerează o nedreptate în ceea ce privește recunoașterea pregătirii și eforturilor profesionale ale medicilor. În contextul actual, în care sistemul de sănătate se confruntă cu numeroase provocări, este esențial ca munca medicilor să fie apreciată corespunzător. Subfinanțarea și neînțelegerea importanței rolului medicilor pot duce la o deteriorare a calității actului medical.
Cătălina Poiană a avertizat că aceste inechități pot avea un impact adânc asupra sistemului sanitar în ansamblu. Un sistem de sănătate funcțional depinde de motivația și satisfacția personalului medical. Dacă medicii se simt descurajați din cauza salariilor mici și a inechităților percepute, este probabil să existe un declin în calitatea serviciilor medicale oferite. Acest lucru poate influența, de asemenea, capacitatea sistemului de sănătate de a atrage și păstra cadre medicale de calitate în România, un aspect deja problematic în contextul migrației specialiștilor în străinătate.
Poiană a făcut apel la autorități pentru a reconsidera structura de remunerare a medicilor, subliniind necesitatea de a crea un sistem mai echitabil și mai motivant. Ea a subliniat că trebuie implementate măsuri care să asigure o salarizare corectă, bazată pe competențe și responsabilități, pentru a asigura calitatea și eficiența sistemului de sănătate românesc.
În concluzie, proiectul de lege a salarizării, dacă nu este revizuit, ar putea induce o serie de efecte negative în rândul medicilor, afectând nu doar veniturile acestora, ci întreaga structură a sistemului de sănătate. Este esențial ca autoritățile să reacționeze prompt și să găsească soluții viabile pentru a asigura un mediu de lucru propice pentru toți profesioniștii din domeniul medical.
