Antreprenorii români ar trebui să fie conștienți de avantajele pe care le au atunci când angajează elevi și studenți în timpul vacanței de vară.
Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă va oferi angajatorilor un stimulent financiar de 330 de lei pe lună pentru fiecare tânăr angajat pe durata vacanței de vară.
Conform ANOFM, acest sprijin constituie 50% din valoarea indicatorului social de referință (ISR), care este, în prezent, de 660 de lei.
Stimulentul poate fi acordat pentru o perioadă maximă de 60 de zile lucrătoare într-un an calendaristic, pentru fiecare elev sau student care are un contract individual de muncă. Angajatorii pot beneficia de acest sprijin financiare pentru elevi și studenți în baza: unui contract individual de muncă pe durată determinată, care este egală sau mai mică decât vacanța, fie că este cu normă întreagă, fie cu timp parțial; sau unui contract de muncă temporară, cu condiția ca durata misiunii să fie egală sau mai mică decât perioada vacanței.
Pentru tinerii de până la 18 ani, un contract individual de muncă de șase ore pe zi și 30 de ore pe săptămână este considerat ca fiind încheiat cu normă întreagă. Diferența între stimulentul de la stat și salariul real este acoperită de angajator din fonduri proprii.
Ce condiții trebuie îndeplinite
Pentru a beneficia de stimulentul financiar, angajatorii trebuie să încheie o convenție cu agenția județeană pentru ocuparea forței de muncă sau cu Agenția Municipală pentru Ocuparea Forței de Muncă București, în termen de 30 de zile de la angajarea elevilor sau studenților. Nu pot beneficia de acest sprijin angajatorii care au angajat elevii și studenții înainte de începerea oficială a vacanței, așa cum este stabilit de lege. De asemenea, angajatorii care au beneficiat deja de acest sprijin pentru aceiași elevi sau studenți, pentru perioada maximă de 60 de zile lucrătoare în același an calendaristic, nu pot primi stimulentul. ANOFM subliniază că măsura vizează încurajarea angajării tinerilor în vacanță și facilitarea obținerii unei prime experiențe profesionale.
